中国网讯 为全面贯彻中央、省、市有关会议精神，进一步推动全县人社系统政风行风建设，打造“清风人社”、“温暖人社”。6月1日，眉山市仁寿县人社局召开人社系统党风廉政建设暨就业培训、社保基金管理突出问题治理动员部署会。局党委书记、局长张瑜，局党委委员、派驻纪检监察组组长郭桂英到会并做指导性发言，县人社局全体职工参加。
会上，局党委委员、副局长王阳兵，局党委委员、县社保中心主任张建分别传达了省、市人社系统党风廉政建设暨就业培训、社保基金管理突出问题系统治理电视电话会议精神，对全县开展就业培训及社保基金管理治理工作基本情况、取得成效、存在问题作了阶段性总结，就下一步工作重点做了安排。期间，郭桂英就进一步推进系统治理责任落地落实、聚焦重点领域查找问题、加大查处问责和制度建设做了指导性发言；张瑜在讲话中对前阶段全县就业领域突出问题系统治理工作表示肯定，并就下一步就业培训和社保领域突出问题系统治理提出要求：要凝聚共识，提升站位，确保系统思想统一；要突出重点，统筹推进，确保系统治理走深走实；要刀刃向内，压实责任，确保系统治理取得成效。
仁寿县人社局相关负责人表示，下一步，县人社局将以此次会议为契机，紧密结合人社工作的任务要求和职权运行特点，持之以恒推进党风廉政建设及人社领域专项整治工作，切实建立一支“思想过硬、作风优良、业务精湛、服务一流”的人社铁军，为仁寿县建设高质量发展示范县眉山城市副中心贡献人社力量。（罗凡 何友谊）