为深入落实人才人口“双增”行动，扎实做好吸引高校毕业生来泉来洛就业创业工作，5月27日至29日，泉州市洛江区人社局联合泉州市丰泽区人社局、泉州开发区社会事业局，组织泉州云箭测控信息科技有限公司、泉州亘古科技有限公司、福建省锐驰电子科技有限公司等28家优质企业赴河南高校开展2026年“送岗引才进校园”活动。

本次赴豫引才活动亮点突出，坚持区域统筹、三区联动、精准对接的原则，提前锚定河南三所目标院校的学科特色，并结合三地特色产业发展实际与人才需求，采用“校校座谈、站站招聘”模式，逐校进校对接，既深化校地协同合作机制，又搭建起高效畅通的人才供需桥梁。

活动期间，三地人社部门组建联合引才代表团，先后走进河南科技大学、郑州大学、河南大学，开展政校深度座谈交流暨人才政策推介会。座谈现场，洛江区政策宣传员全方位、多角度推介洛江区位优势、产业布局、发展潜力及营商环境，详细解读高校毕业生就业安居、专项就业补贴、职业技能培训、创新创业扶持等一系列人才利好政策，清晰传递洛江尊才、爱才、惜才、留才的满满诚意，进一步拉近校地距离、夯实合作基础。

专场招聘活动现场，各企业招聘负责人通过海报展示、现场答疑等方式，详细介绍企业概况、岗位要求、薪资福利、晋升体系及人才培养计划，吸引不少毕业生踊跃投递简历。活动共吸引2100余名学子参加，累计达成就业意向近260人次，实现企业引才、学生择业的双向共赢。

此次赴豫专项引才活动，是洛江、丰泽、开发区构建资源共享、优势互补、联动发展引才新格局的生动实践，有效弥补辖区重点产业人才缺口。下一步，洛江区人社局将继续深化与兄弟县区的跨区域人才协作，常态化开展跨省、跨市引才活动，为全市及全区经济社会高质量发展持续汇聚青年英才。（洛江区人社局　供稿）