为深入了解青年干警思想状况、工作情况和成长需求，扎实推进“人才强检工程”，全面提振青年干警实干当先、奋勇争先的精气神。3月26日，红古区人民检察院召开新时代思想政治工作专题调研暨青年干警座谈会。

座谈会上，全体参会人员共同观看了短片《天生我才必有用》。随后，青年干警们结合自身实际，畅谈工作感悟、分享心路历程、共话理想抱负。有的干警分享了办理复杂案件的艰辛与收获，有的讲述从“职场小白”到业务骨干的成长历程，有的分享办案中的感动瞬间，还有的提出对检察工作的思考和建议……

青年干警们纷纷从充实思想、能力提升等方面明差距、谈收获、谋未来，并就红古检察业务发展、人才建设、后勤保障等方面积极建言献策。

红古区人民检察院党组副书记、副检察长李俊对青年干警的干事氛围和精神状态表示肯定，李俊表示，要以健康为基，锻造持久战斗力。“身体是革命的本钱”，青年干警们要合理安排工作与生活，养成规律作息习惯，坚持适度运动，学会压力管理，避免“年轻时用健康换成绩，年长后用金钱买健康”，以良好、积极的心态和饱满的热情投入工作之中；要以实干为要，练就过硬本领。“办案质量是生命线”，青年干警们要将“求极致”精神贯穿工作始终，在“精研法律、深挖细节”上下功夫，用好“检答网”“案例库”等资源，用心思考、学习钻研，不断创新工作方法，提高工作效率和质量；要以主动为帆，培育主人翁意识。要树立主人翁意识，从“被动执行者”转变为“主动谋划者”，主动参与重点课题调研、创新项目培育等工作，要敢于担当、勇于负责，争做“多面手”“排头兵”，以实际行动为检察事业的发展贡献力量；要以质疑为刃，激发创新潜能。“不盲从、敢提问是进步的开始”，青年干警们要敢于质疑、勇于探索，对传统办案模式、工作机制保持反思精神，不断发现问题、解决问题，通过“小切口”改革推动效能提升，为检察事业的持续发展注入新的活力。（红古区人民检察院供稿）